Kako prepoznati izuzetne radnike sa nagradnim slovima
Saveti za pisanje nagrade za nagradu
Pismo za dodelu priznanja zaposlenom daje pozitivan doprinos uspjehu na radnom mjestu ili napretku na poslu kroz područja kao što su produktivnost ili dobitak kvaliteta.
Pismo za dodjelu treba posebno detaljno objasniti zašto zaposleni dobija priznanje i utjecaj koji je doprinos zaposlenog imao na kompaniju, odjel ili uspjeh korisničke usluge.
Pismo bi trebalo zahvaliti zaposlenom i detaljno navesti bilo koji poklon, novčanu nagradu ili sertifikat koji zaposlenik primi kao rezultat primanja nagrade. Trebalo bi opisati svaku funkciju ili ceremoniju koja će se održati u čast nagrađenih i pružiti detalje prisutnosti događaja.
Konačno, pismo za dodjelu treba potpisati menadžer zaposlenog , bar, ili predsjednik ili izvršni direktor kompanije . Ako odete u nevolju da date nagrade, prepoznajete ih za veliki posao koji su za vaše primaoce radnika.
Vaši primaoci će zaista ceniti prepoznavanje kada ga tretirate kao važne. Učešće višeg rukovodstva u pisanju dopisa ili prezentacije dopisa povećava moć priznanja zaposlenom.
Većina zaposlenih traži priznanje od viših stručnjaka u njihovoj organizaciji. Kaže im da viši menadžeri znaju da postoje i služe.
Nagrađivanje, priznanje i zahvalnost redovnim pojavama na vašem radnom mestu prepoznati i zadržati svoje najbolje zaposlene . Sledeće uzorko pismo predstavlja primer pristupa nagrađivanju, prepoznavanju i govoreći hvala.
Zašto ne pogledati?
Sample Award Letter
Datum
Dragi Andi:
Čestitamo na dobitku martovske nagrade za najbolji timski šampion. Kao što znate, ovo je nagrada koju članovi tima pružaju kolegama za koje veruju da su najviše doprinijeli njihovom uspjehu tokom mjeseca.
Različite nominacije rekle su da ste otišli sa svog puta da pomognete drugim zaposlenima u njihovim delovima projekta. Nekoliko saradnika reklo je da ste bili nesvakidašnji, veseli i pozitivni čak i kada se tim borio sa datumima isporuke.
Pored toga, članovi tima su rekli da ste organizovani, efikasni i da ste naporno radili na pravim stvarima. Bili su impresionirani količinom koju ste ostvarili za jedan dan. Članovi tima posebno su cenili vodeću ulogu koju ste pretpostavili kada se tim borio sa pravcem i raspodelom sredstava.
Sve u svemu, vi ste dobili većinu nominacija od vaših kolega zaposlenih. Tako mi je veliko zadovoljstvo da vas obavestim da ste izabrani kao Timski šampion.
Primalac nagrade dobija poklon od 100 dolara svom lokalnom prodavnicu prehrambenih proizvoda. Molimo vas da nam upoznate svoju prodavnicu. Dobit ćete svoju nagradu na aprilskom sastanku kompanije, tako da ostatak osoblja ima priliku da vas prepozna i hvala vam na svom napornom radu i konzistentnim naporima.
Molim vas, obavestite me o vašoj prodavnici po izboru.
Ovo pismo donosi i moje najdraže čestitke. Čast mi je što sam izabran za ovu nagradu od strane kolega. Ono govori o tome koliko dobro vi i vaš rad primećujete u kompaniji. To je pozitivan doprinos koji zaslužuje naše priznanje. Ponosan sam što mogu reći da ste cenjeni član našeg odeljenja.
Molim vas, javite mi ako imate pitanja ili vam trebaju dodatne informacije. Još jednom, topla čestitka.
S poštovanjem,
Pisani potpis
Robert S. Majer
Direktor, Marketing i Customer Outreach
Treba li vam više uzoraka za vlastitu upotrebu u pisanju nagrada i priznanja? Evo još uzoraka. koji pružaju smernice dok pišete sopstvena pisma ljudskih resursa.
Sample Employee Thank You and Letters of Recognition
Pogledajte dodatne primjere zahvalnica zaposlenima i slova za priznanje.