Vaš MBTI tip i Vaša karijera
Da li ste vi INTJ? Ako ste uzeli indikator tipa Myers Briggs Type (MBTI) i naučili da je ovo vaš tip, možda ćete se zapitati šta to znači. INTJ je jedan od 16 tipova ličnosti koje je Carl Jung identifikovao u svojoj teoriji ličnosti na kojoj se zasniva MBTI. Stručnjaci za razvoj karijere veruju da kada znate svoj tip ličnosti, možete koristiti te informacije da biste donosili informirane karijerne odluke. Zbog toga je važno da znate za šta se inicijali za koje se odnosi INTJ.
Prvo, hajde da preispitamo Jungovu teoriju. On je verovao da postoje četiri para suprotnih preferenci kako pojedinci napreduju, doživljavaju informacije, donose odluke i žive svoje živote. Energiramo kroz introversiju (I) ili ekstroverziju (E); percipiraju informacije osjetljivim (S) ili intuicijom (N); donosi odluke razmišljanjem (T) ili osećanjem (F); živjeti naše živote procenjivanjem (J) ili percepcijom (P).
Svaki od nas preferira jedan član svakog para nad drugom. Onaj koji više voliš čini svoj tip ličnosti. Kao INTJ, vi favorizujete introversiju (I), intuiciju (N), razmišljanje (T) i procenjivanje (J). Hajde da pogledamo šta to znači.
INTJ: Šta znači svako pismo?
- Ja (Introverzija): Kao neko ko daje prednost introversiji , vi biste odabrali da radite sami umesto sa drugim ljudima. Nije da ste vi antisocijalni. Vi jednostavno dobijate motivaciju iznutra i ne morate se oslanjati na vanjske izvore za to.
- N (Intuicija): Intuicija je kao šesto čulo koje vam omogućava da tražite značenje izvan onoga što možete videti, čuti, dodirnuti, okusiti i mirisati. Kada morate da obradite sve informacije koje dobijate, to vam omogućava da zamislite mogućnosti koje postoje ispod površine i iskoristite ih.
- T (razmišljanje): Koristite logiku kada donosite odluke, umesto da budete vođeni vašim emocijama. Vi ste metodični kako analizirate probleme i procenjujete efekte vaših akcija.
- J (Sudenje): Mnogo rokova? Dovedi ih. Vaše izvrsne organizacione vještine omogućit će vam da uspevate na poslu koji zahtijeva da na vrijeme obavite stvari. Morate raditi u strukturiranom okruženju.
Vaše preferencije nisu apsolutne. Iako biste više voleli da energičite, procesirate informacije, donosite odluke ili živite svoj život na određeni način, vi ste, kao i većina ljudi, fleksibilni. Pored toga, vaše preferencije međusobno komuniciraju. To znači da svaki od njih utiče na ostale tri. Takođe treba shvatiti da se vaše želje mogu mijenjati tokom vašeg života, ponekad više puta.
Kako koristiti svoj MBTI tip da biste vam pomogli da odlučite o karijeri
Ako izaberete karijeru koja odgovara vašoj ličnosti , postoji bolja šansa da ćete biti zadovoljni sa tim. Da biste našli zanimanja koja se dobro uklapaju, pogledajte srednja dva slova: N i T. Oni su najintenzivniji kada se radi o donošenju ove odluke.
Vaša preferencija za korišćenje intuicije (N) pri obradi informacija, a ne samo oslanjanje na teške činjenice, pokazuje da ste kreativni. Međutim, i vi ste logični, što dokazuje vaša želja za razmišljanje (T) prilikom donošenja odluka.
Kombinacija ove dve prednosti bi trebalo da vas vodi ka karijeri koji se oslanjaju na inovacije i dobro osmišljene odluke i rešavanje problema.
Slijede neke od izbora u karijeri da biste razmotrili:
Prva i poslednja slova vašeg tipa, I i J, igraju ulogu u vašem uspjehu u određenim radnim okruženjima. Kao neko ko više voli introversiju (I), vaša energija dolazi iz sebe. Radije radite sami. S obzirom na vašu želju za presudom, potražite radno mesto koje je strukturisano, jer bi vam nestrukturisano ili neuredno okruženje bilo stresno.
Bitno je napomenuti da je vaš tip ličnosti samo jedan komad slagalice kada izaberete karijeru. Morate takođe razmotriti svoje vrijednosti , interese i sposobnosti vezane za rad .
Uverite se da je put karijere u kome odlučite da nastavite, dobro za sve ove osobine koje vas čine.
Izvori:
- Web stranica Fondacije Myers-Briggs.
- Baron, Reni. (1998) Koji tip sam ja? . NY: Penguin Books.
- Stranica, Earle C. Pogledati tip: A Opis preferenci prijavljen od Indikator tipa Myers-Briggs . Centar za primjenu psihološkog tipa.
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara i Tieger, Kelly. (2014) Uradite šta ste . NY: Hatchette Book Group.