Sledeći korak: planirajte porodiljsko odsustvo. Ovo nije lak zadatak, zato uzmite svoje vreme.
Želite da se konsultujete sa svojim suprugom ili supružnikom, drugim članovima porodice i možda čak i svojim računovođom. Ovaj vodič će vam započeti sa razmatranjem najvažnijih pitanja i postavljati prava pitanja.
Razumijete svoja prava
Da li ćete dobiti porodiljsko plaćanje dok ste kod kuće s novom bebom ili usvojenim djetetom? To je pitanje na koje možete odgovoriti pregledavanjem vašeg priručnika za radnike, razgovora sa poverljivim kolegama i konsultacije sa vašim državnim propisima. Crtež brojeva pa možete upoređivati bilo koju porodičnu platu sa vašom trenutnom platom.
Zatim, pobrinite se da razumete šta FMLA napušta . Mogli biste se suočiti sa velikim problemima ako pretpostavite svog poslodavca, a vaša situacija je pokrivena Zakonom o porodičnom i medicinskom lišavanju, samo da biste saznali kada dođe beba da ste u izuzetku. Čak i ako ste pokriveni od strane FMLA, samo vam garantuje svoj posao - to ne zamenjuje vašu izgubljenu zaradu.
Zapravo, postoji niz zakona o porodiljskom dopustu koji su važni za učenje i razumevanje.
Postoji čak i novi predloženi zakon koji se zove FAMILY ACT koji bi omogućio plaćeni porodični odmor ako Kongres prođe, a predsednik ga potpiše. Nema boljeg vremena za brzinu nego sadašnjost.
Planirajte porodiljsko odmaranje
Sada ste spremni planirati porodiljsko odsustvo. Ali ovo mora biti fleksibilan plan, pošto ima mnogo nepoznatih faktora, od kada ćete roditi koliko će biti zdrava beba i kakav će biti vaš fizički oporavak.
Ako ste usvojitelj ili hranitelj, tajming bi mogao biti posebno izazovan - možda ćete dobiti telefonski poziv jednodnevno i biti majka sledećeg jutra!
Najveća odluka je koliko je vremena potrebno za porodiljsko odsustvo. Opet, dobro je razmišljati kroz različite scenarije koji mogu uticati na vaš plan i ostaviti sebi fleksibilnost da se prilagodite promenljivim okolnostima. Možete pročitati o iskustvima porodiljskog odsustva drugih majki ako vam to pomogne da odlučite šta bi moglo najbolje za vas. Razmislite o tome da li će vam trebati nekoliko dana ili više pre bebe doći kako biste zaštitili svoje zdravlje i pripremili svoj dom.
Sada ste spremni da pregovarate o porodiljskom odsustvu sa šefom . Priđite ga kao seriju razgovora i budite sigurni da slušate koliko god planirate da pričate. Ne zatvorite vrata!
Život oko porodiljskog odlaska
Nije lako zažaliti trudnoću i raditi. Možda ćete se osećati bolesno ili umorno ili jednostavno biti odgađene od vaše normalne rutine. Samo kada naučite kako upravljati životom, nešto se može promeniti. Nagnite na svoje kolege, prijatelje i porodicu kad vam zatreba. Pomaže da se selo podigne dijete.
Uskoro, moraćete reći šefu da ste trudni ako to već niste.
Napomena: ovo treba da se dogodi pre nego što pregovarate o vašem porodiljskom odsustvu. Vaša kompanija može zatražiti od vas da napišete formalno pismo o porodiljskom dopustu da biste se upoznali sa vašim planovima. Ili jednostavna e-pošta može biti dovoljna.
Nakon završetka porodiljskog odsustva, zadatak koji ste pred vama će izvršiti nesmetan povratak na posao . Često, najveća prepreka preživljava prvu nedelju nazad . To možete uraditi, baš toliko mama pre nego što ste shvatili ovu tešku tranziciju. Sretno i uživaj u bebi!