Najbolji i najgori izgovori za izlazak iz posla
Mogli smo da špekulišemo zbog čega se radnici osećaju prisilnim da pozovu bolesne kada su dobro. Ali, najvažnije za vas, potencijalni malinger koji pročita ovaj članak, jeste da se zaštiti od negativnih reperkusija izlečenja bolesnog dana.
Najbolji način da to uradite je da budete iskreni.
Kao što je Mark Twain jednom rekao: "Ako govorite istinu, ne morate ništa da sećate." Najbolji izgovori za izlazak sa posla su istiniti. Svima je potreban dan a sada. Pre nego što pretpostavite da vam je potreban izvanredniji izgovor, ispitajte svoje stvarne razloge i zapitajte se da li su sami legitimni. Spisak ispod može dati osećaj šta je u redu.
A onda, za razliku od toga, pročitajte za neke zaista užasne izgovore zbog nestalog rada. (Savjet: postoji lama.)
Dobri izgovori za nestali rad
Ako ste zabrinuti da koristite "Treba mi bolesni dan", izvinite mnogo puta i želite da budete kreativni, evo nekih opravdanih radova koji mogu raditi kada vam je potreban razlog da se odmorite sa posla:
- Imenovanja (finansijski planer, računovođa, advokat, itd.)
- Problemi sa bebisiterom
- Problemi sa kolima
- Dete mora dobiti fizičko
- Kolonoskopija (niko ne želi da to ispituje)
- Smrt u porodici (budite pažljivi, pogledajte dole)
- Isporuka (uređaji ili druga velika kupovina)
- Imenovanje doktora ili zubara
- Bolest
- Porodična hitnost (ne morate dijeliti detalje)
- Porodična bolest (dijete, stariji roditelj)
- Peći su potrebni hitni popravci
- Propuštene cevi
- Medicinske procedure
- Medicinski testovi
- Migrena
- Korijenski kanal
- Škola je zatvorena
- Nova beba u porodici
Kada budete kasni: Najbolji izgovori za kasni rad
Kad vam treba rano da napustite: Najbolji izgovori za odlazak na posao ranije
Saveti za izgovor
Kao što smo rekli, iskrenost je najbolja politika kada se radi o davanju izgovora za izlazak iz posla. Međutim, ako je razlog zbog kojeg vam je potreban slobodan dan nije prihvatljivo za opravdano odsustvo , jedan od gore navedenih razloga može biti onaj koji možete koristiti.
Kada kažete svom šefu razlog za vaše odsustvo, zadržite svoj izgovor kratko. Ne ulazite u detaljno objašnjenje - što je duže izgovor, verovatnije je da vaš poslodavac misli da lažeš. Zapamtite: Što je duži izgovor, manje je verovatno da ćete ga moći zapamtiti. Takođe, obavezno obavijestite svog šefa o vašem odsustvu što prije.
Najbolji način da to uradite je što je moguće što pre nazovite kancelariju ili pošaljete e-mail vašeg šefa . Ako vaša kompanija ima određenu politiku za pozivanje u bolesnika, obavezno pratite te smernice.
Loše izgovore za nestali rad
Imajte na umu da neki izgovori obično ne rade. Neki od njih su suviše dalekovidni, suviše složeni ili jednostavno nisu dovoljno dobri razlogi da propuste dan rada. Pogledajte ispod za neke izgovore koje verovatno ne želite koristiti kada preskočite dan rada:
- Auto osiguranje je isteklo
- Smrt u porodici (posebno ako ste već koristili ovu)
- Dog isključio alarm
- Uhapšen sam
- Glavobolja
- Hungover
- Izgubili telefon
- Kancelarija je suviše hladna
- Ured je previše vruće
- Prošle noći su se preplavile previše
- PMS
- Neko je ukrao cijevi za vodu
- Bolna noga
- Udubljen prstom
Najgori izgovori za nestali rad
Postoje neki razlogi koje nikada ne bi trebalo da date za pozivanje u bolesne. Ranije istraživanje iz CareerBuilder navelo je neke od najsušnijih razloga za pozivanje bolesnih, uključujući sledeće:
- Zaposlenik je rekao da je ozon u vazduhu ugasio gume.
- Štednjak na pritisak zaposlenog eksplodirao je i uplašio svoju sestru, pa je morala ostati kod kuće.
- Radnik je morao da prisustvuje pogrebu njegovog supruga, jer je bio stric i paluber.
- Radnik je blokirao policiju koja je raketirala svoj dom.
- Radnik je morao svjedočiti protiv diler droge, a njegov diler mu je ošamario.
- Zaposleni je rekla da joj se koreni pokazuju, a ona je morala da zadrži zakazivanje kose jer je izgledala kao nered.
- Radnik je mesao hranu umesto tune i smrtno bolestan.
- Zaposleni je rekla da nije bolesna, ali je njena lama bila.
- Zaposleni je iskoristio sredstvo za uklanjanje kose pod rukama i imalo hemijske opekotine. Nije mogla da stavi ruke na njene strane zbog toga.
- Radnik je kuglavao igru u njegovom životu i nije mogao da uspije.
- Radnik je doživljavao traumatski stres od velikog pauka koji se nalazi u njenoj kući. Morala je ostati kod kuće da bi se suočila sa paukom.
- Radnik je rekao da ima bolje stvari.
- Radnik je isjeo previše rođendanske torte.
- Radnik je ugrizao patka.
Napišite dobar izgovor o izvinjenju ili e-poštu
Mnoge kompanije zahtevaju neku vrstu zvaničnog izgovora kad god imate odsustvo, kao što je bolesni dan ili dan odmora.
Zadržite belešku kratko i profesionalno. U pismu navedite koje su dane koje ste otišli, zašto ste otišli i, ako ste poslali ispred svog odsustva, ako ste tražili od kolega da preuzmu bilo kakve zadatke. Dok ste možda u iskušenju da pređete na svoje simptome da biste dokazali da ste zaista bolesni, ignorišite želju i jednostavno budite jasni. Odporite se i na bilo kakvu potrebu da se izvinite, bilo zbog bolesti ili zbog neugodnosti.
Ako šaljete vašu belešku prije vašeg odsustva, dobra je ideja da se podelite ako ste na raspolaganju i najbolji način da dođete do vas. Živimo u pametnoj telefonskoj eri, što znači da mnogi ljudi stalno proveravaju e-poštu (čak i kada sede u papirnoj haljini u ordinaciji lekara). Navedite da li ćete provjeravati e-poštu i koliko često. Možda biste napisali: "Povremeno ću provjeriti svoju e-poštu." ili "ja ću biti u velikoj mjeri daleko od moje e-pošte, ali ne oklevajte me nazvati ako postoji hitan slučaj."
Pošaljite poruku odmah. Ako ga šaljete dan odsustva, pošaljite e-poruku ujutro, pre zvaničnog početnog vremena u vašoj kompaniji. Evo primera odsutnih pisama za pregled .
Šta se može dogoditi ako se uhvatite u laž
Imajte na umu da, čak i ako koristite ono što mislite da je dobar izgovor, nepošteni vam mogu koštati posao ako vas uhvate.
Ne mislite da vaš poslodavac neće provjeriti vas. Oni obično neće, ali uvek postoji šansa. Godišnje istraživanje CareerBuilder-a izveštava da je 38 odsto poslodavaca koji su odgovorili na anketu proverili radnika kako bi potvrdili svoj izgovor za nestali posao. Neki poslodavci su zatražili da vide doktoru, a drugi su pozvali zaposlenika da ih proveri. Neki su išli u kuću zaposlenog.
Budite pazljivi o društvenim medijima
Ako ne kažete svom šefu istinu, budite veoma oprezni u korišćenju društvenih medija. Prema istraživanju CareerBuilder-a, 43 procenata anketiranih poslodavaca je uhvatilo zaposlenog koji je lagao zbog bolesti proveravajući svoje društvene medije. Dvostruko proverite podešavanja privatnosti tako da znate ko može da vidi šta objavljujete.
Čak i ako ste pažljivi u privatnosti, ne postavljajte status, poruku ili fotografiju koja je u suprotnosti sa onim što ste rekli svom šefu. Vaš šef to možda neće videti, ali ako ste prijatelji sa drugim ljudima na poslu, lako bi se vratio svom upravniku ako niste van kancelarije zbog razloga koji ste dali.