Sezona praznika može biti vrlo teško vreme na radnom mestu. Sve te praznične zabave , razmena poklona, hranjenje za divljači i druge praznične proslave mogu postići normalan rad, što rezultira značajnim gubitkom produktivnosti. Oni takođe mogu učiniti vaše kolege koji ne gledaju iste praznike ili ih slave drugačije neprijatno.
Nemojte dozvoliti da sve svečanosti stignu na redovno poslovanje - većina organizacija ne može sebi priuštiti da ode decembar. Takođe treba poštovati naše saradnike sa kojima moramo dijeliti radni prostor za još 11 mjeseci u godini. Evo šest pravila koja vam pomažu da radite na sezoni odmora na poslu.
01 Održavanje odmora za odmor
Nemojte prekidati budžet ili očekivati da će neko drugi prekinuti njegovu. Umesto da kupite poklon za svakog od vaših saradnika, razmislite o započinjanju tajne razmjene poklona, ponekad se zove Secret Santa. Evo kako to funkcioniše. Svaka osoba koja želi da učestvuje slučajno bira ime drugog učesnika. Napomena, magične reči: želi da učestvuje. Svako ko ne želi da učestvuje ne bi trebalo da bude prisiljen ili sraman da to učini.
Kada neko izabere drugu osobu, on ili ona treba da izađu i kupe nešto za njega ili nju. Da bi ovo dobro funkcionisalo, morate postaviti raspon cena za poklone, i svi bi se trebali pridržavati. Ne zaboravite zašto se to zove tajna. Ako kažete nekome čije ime imate, to više neće biti. Mudro je započeti ovo rano da svima pružimo dovoljno vremena za kupovinu!
02 Keep Frenzies za hranu za odmor na minimalnom nivou
Hrana je na celom mjestu tokom praznika. Nema jednostavnog načina da pobegne od svih poslastica koje se pojavljuju svuda između Dana zahvalnosti i početka nove godine - čak i na radnom mestu.
Ako pokušavate da se držite zdrave ishrane, biće vam isečeni posao. Klijenti i proizvođači šalju dobrote u kancelariju. Saradnici vole da dele svoje omiljene hrana za odmor. Kako možete izbjeći stabilnu petodnevnu ishranu slatkiša? Ne možete sprečiti klijente i prodavače da šalju poslastice kada vam se to dopada, ali možete učiniti nešto o vašim velikodušnim kolegama.
Kreirajte raspored koji dozvoljava svakoj osobi da unese tretman na drugi dan. Nadamo se da ćete moći ograničiti ovo na samo nekoliko dana svake nedjelje. Zapamtite da svi neće želeti da učestvuju i to morate poštovati. Takođe možete da zadržite neprolazne poklone koje klijenti šalju u martu ili aprilu nakon što su svi dobili priliku da se vratite na zdravije jelo.
03 Nemojte dozvoliti da se praznici stignu na način rada
Ako proslave praznika preuzimaju vaše radno mesto i otežavaju fokusiranje, možda ćete želeti pokušati privremeno rješenje. Jedna stvar koju možete učiniti je da radite ranije od svojih saradnika nekoliko dana u nedelji. To će vam dati malo vremena da biste bili produktivni.
04 Imajte na umu kulturu odmora vašeg radnog mesta
Ako je to novi posao , primjetite šta vaše kolege rade. Ako su prilično niskog ključa kada je u pitanju slava u kancelariji, pratite njihovu ulogu. Ako želite da uživate u praznicima sa njima, razmislite da se udružite posle radnog vremena da biste podelili obrok za odmor ili razmenili poklone.
05 Poštujte religijska verovanja vaših kolega
Imajte to na umu. Poštujte želje vaših saradnika koji vole da se uzdrže od svečanosti. Podstičite sve da podele svoje sopstvene praznične tradicije.
06 Odmah se odričite na kongresnoj zabavi
Ograničite potrošnju alkohola, nemojte flertovati, obučavati se odgovarajuće i pokušati upoznati svoje kolege izvan radnog okruženja. Lepo je vrijeme da se raspitate o svojim planovima za odmor, spoljašnjim interesima i porodicama.