Kancelarijska politika

Kako doći do posla bez igranja prljave

Kancelarijska politika je koncept napredovanja na rad preko drugih sredstava, a ne samo u nadi da će ovlasti - koje će prepoznati vaše postignuće. To ne mora biti toliko odvratno jer to definicija podrazumijeva. Dok često razmišljamo o kancelarijskoj politici kao što se penje na korporativnu ljestvicu, tako što prelazimo na druge ljude na donje klupe ili se ljubimo prema onima koji su na vlasti, možemo ga i definisati kao napredovanje u svojoj karijeri znajući kako se krećemo u političku strukturu organizacije milost.

Ne igraj Dirty

Taktika reznog grla, uobičajena za način na koji obično mislimo o kancelarijskoj politici, ne uzrokuje ništa drugo nego sukobe na radnom mestu. Igranje prljavih da bi napredovalo će učiniti da vam se ljudi ne dopadaju . Teško je uraditi svoj posao kad ste vi službenik. Ne morate da igrate prljave i budite jedan od onih koji sklanjaju svoj put do vrha. To će samo uzrokovati gubitak fokusa na dobro obavljen posao, što svakako neće impresionirati vašeg šefa . Sada kada znate malo o politici kancelarije i onome što ne bi trebalo da radite, evo nekoliko pravila koja će vam pomoći da uredno koristite kancelarijske politike.

Pravila za korištenje kancelarijske politike

• Poznati formalnu i neformalnu hijerarhiju poslodavca. Iako svaki entitet ima formalni organizacioni grafikon , postoji i neformalna struktura. Na primjer, može izgledati kao da potpredsjednik zadužen za vaše odjeljenje donosi sve odluke, zaista može biti njen drugi komandant ko to radi.

• Izvadite sopstveni rog. Ne plašite se da informišete ljude o vašim dostignućima. Naročito treba da budete sigurni da ljudi koji imaju moć da donesu odluke o vašoj karijeri znaju o njima. Ili im reci direktno ili reci nekome kome znate da će dijeliti te informacije. Takođe čestitajte svojim saradnicima na njihovim dostignućima.

• Budite fini pomoćniku šefa ili sekretaru. On je gatekeeper koji kontroliše pristup joj, tako da je u vašem najboljem interesu da budete prijatni prema njemu, osim što je to samo ispravna stvar.
• Poštujte svoje saradnike . Zapamtite da većina ljudi s kojima radite, kao i vi, pokušavate da uradite dobar posao. Povoljno radno mesto olakšava svakome. Zaposleni koji rade zajedno će učiniti više za donju liniju organizacije nego pojedinačni radnici koji gledaju samo u svoje sopstvene interese.
• Naučite kako se baviti nadležnim kolegama . Morate se baviti puno različitih tipova ličnosti na bilo kom radnom mestu. Nažalost, nećete svi sa kojima ćete raditi biti prijatni. Znajući kako se baviti čak i onima koji su teški, olakšavaće vam život i moglo bi da vas spreči od nevolje.

• Iskoristite poslovnu lozu . Dok nikada ne biste trebali širiti tračeve, trebalo bi da obratite pažnju na ono što čujete, odvojite istinu od laži i koristite ono što naučite da vam pomogne da donosite odluke i planirate svoju strategiju.

• Izbegavajte da postanete predmet ogovaranja na radnom mestu . Ne delite informacije o sebi koji mogu oštetiti vašu reputaciju.

• Pokušajte da ne krivite nikoga raspravljajući o kontroverznim temama . To uključuje religiju i politiku.

• Negativnost na radnom mjestu pretvoriti u pozitivne promjene. Ako vidite nešto što vam se ne sviđa, ne samo da se žalite svima koji će slušati. Umesto toga, uradite nešto o tome. Podnesite svoje žalbe onima koji imaju moć da izvrše izmjene, ali prvo imaju plan za rješavanje problema. To će omogućiti drugima da vas vide kao proaktivnog zaposlenog ne kao nekoga ko se žali zbog žaljenja.