Napravite dobar utisak na prvom poslu

Završili ste koledž ili srednju školu, a sada ćete se upustiti u životno promjenjivo iskustvo. Započnete svoj prvi posao. Barem je to tvoja prva stvarna jer ste možda radili nepunim radnim vremenom dok ste bili student. Nakon što ste provodili otprilike poslednjih sedamnaest godina sedenja u učionici apsorbujući znanje, provjeravši se periodično kako biste vidjeli koliko se dobro sećate i povremeno tražite da napišete istraživački rad, uskoro ćete otkriti da su stvari sasvim drugačije.

Ubacite u pravi svet

Sećate li se kada ste bili u školi, a vaš učitelj ili profesor dodelio papir? On vam je to rekao na početku semestra, ali to nije trebalo do kraja. Imali ste puno vremena (osim ako ste, naravno, odložili do kraja roka). Kada započnete svoj prvi posao, videćete da su stvari veoma različite. Vaši rokovi više neće biti više od mesec dana. Ako odustanete, verovatno ćete ih propustiti.

Postoje dobre vesti o tim ispitima koje ste istakli. Vaš poslodavac neće dati nikakve. Loša vijest je da ćete i dalje biti testirani - svaki dan. Rezultati se neće pojaviti u izveštajnim karticama, već u pregledima performansi. Vaš šef će posmatrati kako obavljate svoj posao, a takođe će voditi računa o tome kako se ponašate. Nemojte dozvoliti da se on ili ona uhvate u loše ponašanje na poslu . Zašto vas poslodavac gleda? Možda mislite da je to novčana stvar.

To je, naravno, tačno; ali to nije jedini razlog. Vaš učinak u učionici uticali su na vas samo, a ne u vašu školu, ili čak ni na vašeg profesora ili nastavnika. Vaši učinci na poslu utiču na organizaciju u cjelini, na vaše šefe, pa čak i na vaše saradnike.

Saveti za pomoć u uspjehu

Evo nekoliko jednostavnih stvari koje možete učiniti, pomoći će vam u prvom poslu.

Uvek dolazite na posao na vreme,
ako nije malo rano. Držite se svog ručka i ako ste posebno zauzeti, jedite za stolom.

Haljine Odgovarajuće.
Pogledajte oko sebe da vidite šta drugi imaju, posebno onih koji su dalje na istom putanju karika na koji želite da budete uključeni. Na primer, ako radite u oglašivačkoj agenciji i težite da budete izvršni direktor računa, ne oblačite se kao umetnički direktor čiji posao dopušta uobičajeniji stil.

SLUŠAJ - SLUŠAJ - SLUŠAJ ... i OBSERVANJE.
Provedite prvih nekoliko nedelja na svom prvom poslu ili na svakom poslu, slušajući i gledajući šta se odvija oko vas. Puno ćeš naučiti ako to uradiš.

Nemojte širiti ogovore i pokušati najbolje da izbegnete postati predmet nje.

Ne širite ogovaranje i pokušajte najbolje da izbegnete postati predmet .
To ne znači da ne treba držati uvo za vinovu lozu, jer možete uzeti neke vredne informacije. Naučite kako da razdvojite istinu od fikcije.

Mind Your Manners.
Ne zaboravite na šta ste naučili kao dijete. Molim te i hvala, još uvek bi trebalo da budete čarobne riječi. Uvek kucajte pre nego što uđete. Iako se barging s sobom za prijatelje mogla okrenuti s njim, barging u kancelariju vašeg nadzornika nije u redu.

Ako ste pozvani da se pridružite kolegama za ručak, budite svjesni da postoje određene stvari koje nikad ne bi trebalo da uradite na poslovnom ručku .

Saznajte ispravnu telefonsku etiketu .
Sigurno koristite telefon celog života, ali verovatno ne za rad. Trebali biste znati kako ljubazno napraviti i primati pozive.

Nađi mentora
Tražite nekog na svom putu kariere koji je spreman da vas vodi pod svoje krilo. Vaš supervizor možda nije dobra ideja, ali neko drugi koji radi pod njegovim nadzorom može biti dobar mentor.

Nemojte se pretvarati da znate stvari koje ne želite.
Umesto toga, uradite svoj domaći zadatak da prikupite sve informacije koje su vam potrebne.

Kada ne znate kako da nešto uradite, postavite pitanja.
Možda ćete se osećati smešno otkrivajući praznine u vašem znanju, ali svi znaju da tek počinjete. Mnogo je bolje od odlaganja projekta jer ste to učinili pogrešno.

Naučite kako upravljati vremenom.
To će vam pomoći da ispunite sve svoje rokove. To je neophodno ukoliko vaš šef ne kaže da postoji određena fleksibilnost sa rokom davanja.

Na kraju, obratite pažnju na korporativnu kulturu.
Saznajte kako se stvari rade unutar vaše organizacije. Da li su odnosi formalni ili prijateljski? Da li svi stižu rano i ostaju kasno? Da li su ručni sat kratki ili ne postoje?

Pustite pauzu ako ne činite uvek tako dobro kao što biste se nadali. To je vaš prvi posao i nastavićete da se poboljšavate.