Uvijek, u većini života, nekoliko ružičastih listova mora pasti. Ako izgubite svoj posao, najbolji scenario je da to saznate mnogo pre nego što uđete u konferencijsku salu samo da biste ga pozdravili mračni predstavnik ljudskih resursa - na taj način možete započeti pretragu vašeg posla dok i dalje ste zaposleni.
Evo nekoliko upozoravajućih znakova da će vam biti red da se prijavite za nezaposlenost *:
5 Znakovi za koje možete biti otpušteni
1. Kompanija ne radi dobro.
U zavisnosti od vaše uloge u organizaciji, možda ćete imati direktan uvid u sreću kompanije. Ako vaš poslodavac krvari klijente ili gotovinu, dobije udarac u štampe ili trpi druge promene ugleda u industriji, vaš posao - ai vaših kolega - možda neće biti dugo za ovaj svet.
Iz tog razloga, plaća se i dalje na profilu vašeg poslodavca tako što ćete ih pratiti na društvenim medijima, postaviti Google Alerts sa nazivom kompanije i tako dalje. Nije svako loše spomenuti u štampe jednako predstojeću propast, ali bolje je znati na koji način vetar duva ... čak i ako se to promeni.
Takođe obratite pažnju na to da vaša kompanija ne mora da radi loše zbog velikih promena da utiče na vašu karijeru. Sticanje ili druga strukturna promena mogla bi uticati na vas isto koliko i poslovni neuspeh.
2. Nemate šta da radite.
Vaš najveći projekat sada pripada nekom drugom, dok su vam manje odgovornosti preuzele internu ploču. Vaši izvještaji se dodjeljuju drugom menadžeru, a vaši klijenti postepeno kreću na nečiji drugi spisak.
U međuvremenu, pokušavate pronaći načine da budete zauzeti što ne uključuju Solitaire ili trošite vrijeme na društvene medije.
Počnite da koristite to slobodno vrijeme kako biste razvili strategiju za pronalaženje još jednog, boljeg posla. (Samo ne radite ništa od stvarnog traženja posla na poslu.To je odličan način da se potencijalni otkaz preusmeri u završetak zbog razloga .)
3. Rokovi vašeg projekta su se samo pomerili ... i svi su u isto vreme.
Možda, međutim, nije toliko važno da nemate ništa da radite, ali da vam se čini da je vaš šef u mnogo većoj žurbi nego uobičajeno da biste završili svoje projekte. Ovo ne ukazuje na neizbežno otpuštanje, ali ako se mnogi vaši rokovi kreću odjednom i istom opštem vremenskom okviru, možete pogledati svoj rok za prekid.
Kao što zvuči da neko pročisti svoju listu obaveza pre nego što im dozvoli da znaju da su njihove usluge više obavezne, to se dešava. Obratite pažnju, tako da možete videti kako dolazi ako se to desi tebi.
4. Šef vas mrzi.
Možda ste se vi ponašali, ali sada ne možete da komunicirate ni o najosnovnijim pitanjima, ili ste možda i vaš radni dan pretvorili u krivičnu igru, a vi ste uvek. Možda je postojao čak i incijativan incident, stvarna greška sa vaše strane koja čini se da nikakav broj napora i odgovornosti ne briše.
Bez obzira na razlog, ako se čini da šef nije na vašoj strani , možda će biti vremena da počnete da polirate svoju nastavu.
5. Osećaš se naglo i potpuno van mjesta.
Ovaj indikator je malo teže odrediti od nekih drugih, ali i dalje vredi obratiti pažnju. Ako se osećate kao vanzemaljski oblik života na poslu, sa potpuno drugačijim prioritetima, interesima i perspektivama od svih sa kojima radite, možda će biti vremena za nastavak.
Čak i ako niste dobili kartonsku kutiju i rekli da biste sve svoje stvari premeštali u svoju kućnu kancelariju, zaslužujete više van svog iskustva u radu. Počnite razmišljati o tome kako napraviti skok prema boljoj kulturi korporacije, pre nego što ste gurnuli.
Pregledajte ovih 15 savjeta za spremanje na traženje posla da započnete.
* Napomena: Nisu svi zaposleni koji su izgubili posao kvalifikovani za nezaposlenost. Saznajte više o tome ko je kvalifikovan za beneficije i proverite kod vaše državne službe za nezaposlenost za određene informacije.
Šta drugo treba da znate: da li bi trebalo da prestanete pre nego što počnete da pucate?