Reci mi nešto o sebi što to nije na vašem rezimeu

Kada intervjuirate za novi posao, anketari žele da pređu preko onoga što ste imali sa njima na svom nastavku kako biste otkrili sveobuhvatniju sliku vaše pozadine. Vaš nastavak navodi činjenice, ali ispitivač želi da zna osobu iza istorije rada kako bi utvrdila da li ste dobar podudar za posao i organizaciju.

Kako odgovoriti na intervju za pitanja koja nisu na vašem nastavku

Jedan od načina da intervjuer dobije ovu perspektivu jeste da vam postavim otvoreno pitanje poput "Recite mi nešto o sebi koji nije na vašem nastavku." Pomislite na ovo pitanje kao priliku da izaberete najprivlačnije informacije za deljenje to nije očigledno iz vašeg nastavka.

Često se postavlja pitanje kao jedno od najčešćih pitanja intervjua " Pričaj mi o sebi ".

Za podnosioca predstavke, pitanja koja se dodatno iskopiraju u vašu pozadinu pružaju priliku da dele više o ličnim osobinama i atributima koji će vam omogućiti da budete uspešan zaposlenik ukoliko ste angažovani.

Opcija 1: Delite jaku snagu koja nije na vašem računu

Pre svakog intervjua, trebate opisati jačinu jezgra koju želite prenijeti tokom vašeg intervjua. Ova vrsta pitanja može pružiti otvaranje kako bi naglasila imovinu koja nije transparentna iz vašeg nastavka.

Na primer, javni govor može biti važan uslov u poslu za koji vas razmatraju. Možda niste imali priliku da govorite ispred grupa tokom istorije rada. Međutim, mogli ste da odgovorite da ste bili u debatnom timu na koledžu, odlikovan prezentacijama u sklopu grupnih projekata u školi, održao razgovor na volonterskoj večeri ili ste osvojili marketinšku takmičenje kao dodiplomski student.

Opcija 2: Podijelite nematerijalnu snagu

Dijeljenje nekih od nematerijalnih snaga u pozadini je jedan solidan pristup. Vaš nastavak treba već navesti dostignuća i veštine koje ste koristili za generisanje ovih dostignuća. Međutim, subjektivna sredstva poput ličnih osobina teže se ugrađuju u nastavu.

Možete naglasiti nešto slično kako biste naglasili svoju jaku radnu etiku:

"Iz mog nastavka možete videti da je moj prodajni tim prevazišao godišnji cilj za 15% Jedan od ključeva za taj uspjeh bio je spremnost da se pozabavim prodajnim pozivima sa osobljem kako bih pomogao u bliskim poslovima s većim klijentima. večeri uhvatili moje administrativne zadatke, ali to je bilo vredno. "

Opcija 3: Objasnite zašto želite posao

Poslodavci su često jednako zabrinuti zbog vaše motivacije za preduzimanje određene vrste posla kao što su vaše znanje i vještine. Dakle, ovakvo pitanje daje priliku da objasni zašto je posao tako privlačan za vas .

Možete naglasiti zašto ste inspirisani da se prijavite za posao. Takođe možete objasniti da ste voljni da uložite mnogo energije ako ste angažovani. Na primer, ako se prijavljujete za poziciju za prikupljanje sredstava sa medicinskim istraživačkim objektom, mogli biste spomenuti da ste razvili posvećenost medicinskom istraživanju jer su vaša majka ili tata lekar i dijelili priču o tome koliko je to teško za svoje pacijente sa izuzetnim bolesti.

Opcija 4: Delite nešto lično

Na kraju, možete iskoristiti ovu priliku da biste podelili hobi ili interesovanje koje bi pozitivno mogle da odražavaju vaš lik ili će vam učiniti nezaboravnog kandidata.

Ovaj pristup će imati najviše smisla ako ste već bili u mogućnosti da dovoljno prenesete svoja sredstva i motivaciju za određeni posao.

Na primjer, ako se prijavljujete za posao koji zahtijeva veliku intelektivnu vatrenu moć, onda možete dijeliti svoju strast prema šahu, ili ako je potrebno fizičko uzimanje rizika, možete navesti interesovanje za penjanje.

Šta ne govoriti u odgovoru

Ovo pitanje može biti otvoreno, ali to ne znači da je odgovor dobar. Evo nekih stvari koje treba izbjeći u vašem odgovoru:

Povezani članci: Kako odgovoriti na intervju Pitanja o sebi

Još pitanja i odgovori za intervju sa poslodavcima

Intervju pitanja i odgovori
Tipična pitanja za intervju za posao i odgovori uzorka.

Intervju Pitanja Pitajte
Pitanja za kandidate za zaposlenje da pitaju anketara.