Kako odgovoriti na pitanja o prodaji motiva prodaje

Uvijek je dobra ideja da dođete do intervjua za posao pripremljenog da pokažete svoju vrijednost - a ako to možete uraditi s znakom za dolar, toliko bolje. Na kraju dana, bez obzira na to što kompanija čini, upravlja, savršeno ili distribuira, većina je u poslu zarađivanja. To je posebno tačno ako tražite poziciju u prodaji.

Kako odgovoriti na pitanja o prodaji Intervju o motivaciji

Kao potencijalni zaposleni - naročito onaj ko radi na prodaji - u najboljem je Vašem interesu da pokažete da ćete učiniti produktivan član novinara u timu.

Poslodavci traže ciljno orijentisane, motivisane radnike sa željom i uspjehom.

Kada je reč o prodajnim poslovima, potreba za demonstracijom rezultata je još važnija. Vaša plata može zavisiti od toga da li možete prodati ili ne, ali vaša poslodavca u najmanju ruku sigurno zahtijeva od vas da zaključite posao. Stoga, kada intervjuišete za prodajni posao, možete očekivati ​​da će vas pitati šta vas motivira - a odgovor je gotovo uvek neke varijacije na "novac".

Kada intervjuišete za prodajnu poziciju, važno je vezati svoju motivaciju na prodajne ciljeve. Intervjuer će očekivati ​​da ste sami usmereni i da biste bili motivirani postizanjem prodajnih ciljeva i ciljeva.

Ako imate iskustvo prodaje, podelite konkretne primere onoga što vas motiviše da postignete uspeh u vašoj prethodnoj poziciji. Opet, cilj je pokazati da možete pogoditi ciljeve, da ste samomotivirani i da možete zaraditi novac za organizaciju.

Evo primera odgovora za pitanje intervjua "Šta vas motivira?"

Sample Answers

Saveti za intervju za prodaju

Važno je da se pripremite pre bilo kakvog intervjua za posao, ali za posao prodaje, vaš primarni fokus treba da bude na demonstriranju vrednosti. Dođite do stola sa podacima koji pokazuju vašu vrijednost, npr. "Povećan obim prodaje preko 10 posto tri četvrtine zaredom" ili "donio tri klijenta Fortune-500 u fiskalnoj godini 20__".

Ove informacije bi trebale biti istaknute u vašem nastavku i dopisnom pismu , ali ćete želeti da obavite neke intervjue ranije unapred, tako da ćete moći da podsetite svog anketara na ove informacije na način koji ne izgleda da su uzdignute. Ako uključite brojeve u vašu nastavu , možete dijeliti neke od tih statistika tokom razgovora o radu.

Ako niste spomenuli količinska dostignuća na vašoj nastavi, obavite neke od svojih najboljih dostignuća da biste ih pomenuli tokom razgovora o radu.

Istražite kompaniju i svoje proizvode ili usluge unapred, kako biste mogli znati o organizaciji. Nemojte se ograničavati na web stranicu ili PR materijale kompanije; iskopajte najnovije vesti o poslodavcu, tako da ćete sada imati ideju o pitanjima koja se suočavaju sa kompanijom na tržištu.

Napokon, pređite preko govora za lift , brzog pregleda od 60 sekundi ili manje od toga ko ste i šta morate ponuditi poslodavcu. Zapamtite, cilj intervjua za prodaju prodaje je da se prodate. Za ovaj sastanak, vi ste proizvod. Napravite prodaju.

Pročitajte više: Pitanja i odgovori za pitanja prodaje i prodaje | Pitanja da postavite upitnika za prodajne poslove | Saveti za intervju za prodaju