Dopunjavanje vašeg rezimea sa pokrivenim pismom

Prenošenje vaših interesa i ciljeva

Početna faza postupka prijavljivanja za stažiranje počinje sa podnošenjem sažetaka , često prateći pismo na pozicije i poslodavce od interesa. Sa ovim dokumentima, aplikanti tada imaju približno 30 sekundi ili manje da bi ste dobili pažnju poslodavca.

Uz sve rezimee koje poslodavci dobijaju svakodnevno, mogu vam garantirati ako ih ne impresionirate svojim početnim dokumentima, nikada nećete imati priliku da pređete na sledeći nivo.

Stvaranje nastavka za prijavu za stažiranje

Uobičajeno pitanje koje dobijam od učenika je da li treba da uradi odvojeno nastavno i dopunsko pismo za svakog poslodavca? Ako nemaju nastavak za početak, stvaranje rezimea za svakog poslodavca od interesa može izgledati kao nepremostivi zadatak za postizanje; ali stvarno nije toliko teško kada započnete svoj prvi nastavak.

Usmjeravanje na rezime

Jednom kada imate prvobitnu nastavu, prilično je lako napraviti promjene kako biste ga ciljali na određenu praksu / posao ili industriju. Ako pogledate ključne riječi u opisu položaja, možete dati dobar indikaciju o vrsti vještina potrebnih za obavljanje posla i koje ključne riječi ćete željeti da uključite u svoj nastavak. Za studente, mnogi stažisti traže kandidate koji poseduju specifične prenosive veštine, kao što su: komunikacija, interpersonalna organizacija, računar i liderstvo. Da biste ilustrovali svoju kompetentnost, možete se usredsrediti na svoje predmete, prethodne prakse i poslove, kao i sve aktivnosti kluba ili volontera u kojima ste učestvovali.

Iako se resursi koji se koriste za određene pozicije i industrije mogu biti skoro identični, sigurno ćete želeti da u svoje dopunsko pismo uključite i više konkretnih informacija. Propratno pismo je gdje možete dozvoliti poslodavcu da zna vaše interese i specifične razloge zašto želite da radite za svoju određenu kompaniju.

Često je prilično lako pronaći ove informacije tako što ćete pogledati opis stažiranja, dok ćete u drugim vremenima želeti pogledati web stranicu kompanije i pogledati njihovu izjavu o poslaničkim posjetiteljima kako biste vidjeli šta je posao poslodavca. Identifikacijom onoga što poslodavac traži u kvalifikovanom kandidatu, možete početi fokusirati vaše pismo na tačno ono što poslodavac traži.

Pronalaženje interneta online

Takođe možete odlučiti da pretražujete sajtove kao što su Google, Indeed.com , SimplyHired.com , Idealist.org ili drugi sajtovi na kojima možete pronaći informacije o bilo kojoj vrsti stažiranja koju tražite. Takođe možete proveriti sa koledžom da vidite da li nude Careershift, koji pruža svaku poziciju na svakoj oglasnoj ploči koja postoji na mreži. Obavezno koristite opcije napredne pretrage na ovim lokacijama kako biste osigurali da dobijate filtriranu i više ciljanu listu stažiranja. Možete uključiti određene ključne reči, određenu industriju ili funkciju posla, lokaciju i druge kriterijume koji će pomoći da se listi čuvaju upravo ono što tražite.

Takođe možete se registrovati za sajtove ili e-mail ili bilten poslodavca za prijem informacija kada novi oglasi budu dostupni.

Ovo može izgledati kao puno posla, ali kada budete uhvatili to, naići ćete na uštedu vremena tako što ćete biti organizovaniji. Često preporučujem da učenici koriste tabelu gdje mogu navesti sve stažiranje koje su zainteresovane i rokove za primjenu. Jednom kada počnu prijavljivati, želeće da prate one pozicije za koje su se prijavili. Neke stranice vam omogućavaju da sačuvate ove stranice na njihovoj web stranici, što takođe olakšava organizovanje i praćenje.

Usmjeravanje Vaše Cover Letter

Ako imate nekoliko oblasti od interesa, želeli biste da pripremite nekoliko nastavaka i naslovnica. Uvek ćete želeti da imate deo vašeg dopisa koji direktno govori poslodavcu. Hoćete da razumeju da znate o čemu se radi i da želite precizno navesti šta znanje i veštine imate da pružite kompaniji.

Sa toliko podnosilaca prijava za svaku poziciju, podnosilac je dužan da prenese svoje snage i sposobnosti koje direktno govore o tome šta kompanija traži u aplikantu.