Kako odgovoriti na intervju Teen Job Intervju o timskom radu
Uvek pregledajte opis posla pažljivo kako biste razumeli šta svaki od specifičnih poslodavaca znači kada koriste reč timski rad. U većini slučajeva, potencijalni poslodavac traži ljude koji mogu da uđu i preuzmu mnoge različite uloge.
Međutim, za poziciju na početnom nivou (što je najverovatnije slučaj ako ste tinejdžer sa malo ili nimalo iskustva) to jednostavno znači da poslodavac želi nekoga ko može da se sretne sa drugima u profesionalnom okruženju. Kada odgovorite na pitanje, obavezno navedite konkretan primer koji pokazuje sposobnost vašeg timskog rada.
Odgovorite na Pitanja koja su uverljiva
Posebno je važno da novi gradjani mogu na veoma ubedljiv način da razgovaraju o vještinama timskog rada. To je zato što u početku vaše karijere verovatno nemate jaku profesionalnu evidenciju. Stoga, menadžer za zapošljavanje će vas angažirati na osnovu vaših potencijalnih sposobnosti i biće vam ocenjeni po akademskom, vannastavnom i stažističkom iskustvu. U intervjuu, oni samo pokušavaju da steknu osećaj da li biste bili u situaciji u timu.
Pitanja za timski rad
Pitanja o timskom radu mogu biti opšta, kao što su "Pričaj mi o timskom projektu na kome ste radili." Ili, "Recite mi o iskustvu tima koje ste pronašli nagrađivanjem, i zašto." Možda će vam takođe biti zatraženo da diskutujete o izazovnoj (iako tipičnoj) timskoj dinamici, kao što je vreme kada ste radili sa teškim članom tima.
Sva ova pitanja u timskom timu nude vam priliku da objasnite kako dobro sarađujete sa drugima. Možete postaviti ova pitanja i približiti se ponudama za posao ako provedete malo vremena za pripremu.
Odgovarajući odgovori o timskom radu
Prilagodite bilo koji od ova tri odgovora kako biste pokazali potencijalnom poslodavcu da ste timski igrač.
- Imao sam mnogo iskustava koji rade sa timom kao članom moje srednjoškolske atletskog programa. Kao član mojeg sportskog tima, shvatam šta znači biti dio nešto većeg od mene. Timski sportovi su me naučili kako raditi sa grupom kako bih ostvario zajednički cilj.
- Kao kapiten mog debatnog tima, stekao sam mnogo različitih vještina izgradnje tima. Naučio sam koliko je kritično da se svaki član tima oseća važnim, uključenim i motivisan da bude najbolji što mogu.
- Tokom leta sam internirao na Just Practicing Law Firm u centru Detroita i nas šest nas je udružilo da istražimo posebno težak slučaj. Odlučili smo da podelimo istraživanje i sastanemo dva puta nedeljno, a zatim sakupljamo rezultate istraživanja. Otkrio sam da nikada nisam mogao da završim posao samostalno, ali zajedno radili smo posao. Uživao sam u iskustvu zajedničkog iskustva u kojem je svaki od nas koristio naše najbolje vještine i talente kako bi proizveo jedan kohezivni rezultat.
Više Pitanja za Intervju Teen Job
Pregledajte još pitanja i odgovore intervjua za tinejdžere da budete sigurni da ste anketirani.