Prenošenje naknada za obrazovanje po Zakonu o post-9/11 GI

Jedna od odredbi Post-9/11 GI Bill-a je sposobnost vojnog člana da prenese neke ili sve svoje beneficije za školovanje GI Bill-a bračnom drugom ili djetetu (ren). Zakon je ostavio Ministarstvu odbrane da uspostavi kriterijume za prijenos beneficija, a DOD je najavio politiku.

U osnovi, svaki vojni član koji radi na aktivnoj dužnosti ili u izabranom rezervi 1. avgusta 2009. ili nakon toga imaće pravo da prenese svoje / njene beneficije sve dok se kvalifikuje za post-9/11 GI Bill na prvom mjestu i zadovoljava specifične uslužne zahteve.

Osnovni zahtevi za uslugu su da član mora imati najmanje šest godina vojnog roka i saglasiti se da služe još četiri godine u trenutku upisa u program prenosa.

Ovo znači da vojni članovi koji su se penzionisali ili razdvojili prije 1. avgusta 2009. godine nemaju pravo da prenose naknade, čak i ako imaju pravo na naknade za Post-9/11 GI Bill (bilo koji član servisa koji ima više od 90 dana aktivnog nakon 11. septembra 2001. godine, koji je i dalje u službi ili ima častan otpust, ima pravo na novi zakon o GI). Članovi preneti na Fleet Reserve ili Individual Ready Reserve (IRR) pre 1. avgusta 2009. takođe nisu podobni za prenos beneficija (osim ako se kasnije ne vrate u aktivnu dužnost ili aktivne rezerve).

Postoji nekoliko izuzetaka od četiri godine dodatnog pravila usluživanja, ako član servisa nije u mogućnosti da se ponovo angažira usled DOD-a ili uslužne politike.

Međutim, oni moraju poslužiti maksimalno vrijeme prije nego što se odvoje od vojske. Na primjer, ako jedan član koji je naplaćen ne može ponovo upisati ili proširiti njegovu angažmanu u trajanju od četiri godine zbog visoke godine mandata , ili ako službenik ne može produžiti svoju obavezu u trajanju od četiri godine zbog toga što su prenijeti na promociju , oni i dalje mogu učestvovati odredbe o deljenju GI-a, dokle god su ostali u vojsci za dozvoljeni maksimalni period.

Postoje i različita pravila za one koji se mogu povući u penziju između 1. avgusta 2009. i 1. avgusta 2013. godine:

* Oni koji ispunjavaju uslove za penziju 1. avgusta 2009. godine bi bili podobni za prenos svojih davanja bez dodatnih uslova za usluge.

* Oni koji imaju odobren datum penzionisanja nakon 1. avgusta 2009. godine, a pre 1. jula 2010. godine, bi se kvalifikovali bez dodatne usluge.

* Oni koji ispunjavaju uslove za penzionisanje nakon 1. avgusta 2009. godine, ali pre 1. avgusta 2010. godine, biće kvalifikovani sa još jedne dodatne godine službe nakon odobrenja za prenošenje naknada za naknadu za Post-9/11 GI Bill.

* Oni koji ispunjavaju uslove za penzionisanje od 1. avgusta 2010. do 31. jula 2011. godine bi bili kvalifikovani sa dve dodatne godine službe nakon odobrenja za prebacivanje.

* Oni koji ispunjavaju uslove za penziju od 1. avgusta 2011. godine do 31. jula 2012. bi se kvalifikovali sa tri dodatna radna vremena nakon odobrenja za transfer.

Prema novom zakonu GI, članovi dobijaju 36 mjeseci školarine. To je ekvivalent od četiri devetmesečne akademske godine. Prema programu transfera beneficija, svi ili deo koristi mogu se prenijeti na supružnika, jedne ili više djece ili bilo koje kombinacije. Član porodice mora biti upisan u sistem za prijavu upisa za upis odbrane (DEERS), u trenutku prenosa, da bi primio benefite.

Sledeći brak djeteta neće uticati na njegovu ili njenu podobnost za dobijanje obrazovne naknade; međutim, nakon što je pojedinac odredio dijete kao dobitnika prema ovom odjeljku, pojedinac zadržava pravo da u bilo koje vrijeme oduzme ili modifikuje prenos.

Čak i nakon prebacivanja beneficija, oni ostaju "imovina" službenika koji ih zarađuje, koji ih može oduzeti ili redizajnirati ko ih prima u bilo koje vrijeme. Pravila čine sasvim jasno da se koristi u slučaju razvoda ne mogu tretirati kao "zajednička imovina".

Korišćenje prenetih povlastica

Korišćenje prenesenih obrazovnih naknada članovima porodice podleže sledećem:

Supružnik

* Može odmah početi da koristi korist.

* Može da koristi korist dok je član ostaje u oružanim snagama ili nakon razdvajanja od aktivne dužnosti.

* Ne ispunjava uslove za mjesečnu stipendiju ili stipendije za knjige i davanja dok član ne radi na aktivnoj dužnosti.

* Može da koristi korist do 15 godina nakon poslednjeg razdvajanja članova servisa u formi aktivne dužnosti.

Dete

* Može početi da koristi tu korist tek nakon što osoba koja vrši transfer završi najmanje 10 godina službe u oružanim snagama.

* Može da koristi korist dok osoba koja ispunjava uslove ostaje u oružanim snagama ili nakon razdvajanja od aktivne dužnosti.

* Ne može koristiti naknadu dok ne postigne diplomu srednje škole (ili sertifikat o ekvivalentnosti), ili dostigne 18 godina života.

* Ima pravo na mjesečnu stipendiju i stipendije za knjige i potrošače, iako je kvalifikovani pojedinac na aktivnoj dužnosti.

* Ne podliježe se 15-godišnjem datumu razdvajanja, ali ne može koristiti naknadu nakon dostizanja 26 godina života.