Tipično, menadžer ljudskih resursa će vas kontaktirati kako biste postavili telefonski sastanak. Tokom ovog zakazanog telefonskog razgovora, biće vam postavljeno nekoliko pitanja o vašem iskustvu u poslu, obuci ili obrazovanju i vaše razumevanje onoga što bi pozicija mogla da podrazumeva.
Najbolji način za nadgledanje nakon telefonskog intervjua
Nakon završetka intervjua za posao preko telefona, važno je pratiti pismo zahvalnicu ili zahvaljujući e-mail poruci , baš kao što biste i posle bilo kakvog razgovora lice u lice.
Zato što će u ovom trenutku intervjuisati mnoge kandidate, poslati zahvalnicu odmah nakon što će vaš razgovor podsjetiti intervjuisača vašeg govora, zadržati "vrhunski um", ponoviti stručnost i vještine koje ćete dovesti na posao, i takođe će vam pomoći da se oslobodite konkurencije.
Uzmite napomene tokom intervjua
Tokom intervjua, uverite se da imate olovku i papir na ruci, tako da možete beležiti pitanja koja su vam postavljena, od vaših odgovora i informacija koje je anketar pružio o poslodavcu i njihovim očekivanjima.
Kako se intervju zatvara, zahvaljujte anketaru za njegovo ili vrijeme. Pitajte šta će sljedeći korak u procesu zapošljavanja biti i ponuditi da pruži dodatne informacije koje bi im mogle pomoći u donošenju odluke o zapošljavanju.
Ne zaboravite da tražite njegovu e-adresu.
Kada da se zahvalim
Najbolji trenutak za slanje intervjua zahvaljujući e-mail poruci je odmah, dok je intervju još uvek svećen u umu anketara. Zahvaljujući njemu i ponavljam vaše interesovanje i vaše kvalifikacije za posao je važan deo vašeg traženja posla.
Imajte na umu da je dobro napisana zahvalnica zapravo drugi, "slobodni" intervju u tome što nastavlja diskusiju koju ste upravo imali telefonom. Takođe služi da podsetite anketara o prednostima koje ste prezentirali tokom razgovora. To je odličan način da pojačate svoje najbolje vještine .
Šta uključiti u vašu zahvalnicu ili e-poštu
Uvijek pokušavajte da vašu zahvalnicu upoznate sa razgovorom koji ste imali s anketarima. Izbegavajte generičke fraze i personalizirajte napomenu tako da ona odražava specifičnosti intervjua. Možda možete navesti profesionalni interes koji ste vi i intervjuirali.
Pišući zahvalno pismo daje vam priliku da pomenete sve što ste želeli rekli tokom razgovora, ali niste imali prilike da kažete. Ili možda pregledati nešto što ste želeli drugačije rekli.
Pismo će vam također omogućiti da proaktivno riješite bilo kakve zabrinutosti koje ste možda osjetili da je intervjuer mogao imati u vezi sa vašom istorijom rada, dostupnošću, spremnošću putovanja ili preseljenjem ili bilo kojim drugim pitanjima.
Na kraju, zapamtite da je ova zahvalnica dobra za vas. "Čuvaj svoj sopstveni rog" pomalo kratko podsećajući na intervjua s veštinama koje nudeš i na osnovu toga šta ste naučili u intervjuu, kako verujete da biste bili savršeno pogodni za posao.
Izražite svoje interesovanje za ono što ste naučili o kulturi kompanije, priložite kopiju vaše rezimea na svoju e-poruku za njihovu udobnost, i zaključite tako što ćete izjaviti svoju nadu da će vas odabrati za lični intervju.
Da rezimiramo, važno je da pokažete vašu zahvalnost za intervju bez obzira na to da li je sprovedeno osobno ili putem telefona. Kao opšte pravilo, svaki put kada razgovarate sa nekim iz kompanije - bilo lično, putem telefona ili putem video-ćaskanja putem interneta - prikladno je poslati zahvalnicu.
Ne samo da piše zahvalnicu lepim ponašanjima - to je i visoko efikasan alat za sam marketing. Nadamo se da će vam pismo zahvalnosti pomoći da vas držite u umu anketara kada on ili ona biraju kandidate za drugi krug intervjua.
Ostavite ispitivaču sa pozitivnim utiscima
Inicijalni telefonski intervjui mogu biti malo nervozni za kandidate za posao jednostavno zbog faktora nesigurnosti i zbog vaše nemogućnosti da pročitate izraze i jezik tela vašeg anketara. Stvaranjem pozitivnog utiska kroz iskrenu, dobro napisanu zahvalnicu, postavljate snažnu osnovu za vašu eventualnu zapošljavanje i uspeh sa novim poslodavcem.
Pročitajte više: Intervju telefona zahvaljujemo primjerima napomena