Budući da će vaša nova pozicija biti okrenuta klijentima, trebalo bi da budete spremni odgovoriti na pitanja o korisničkoj službi , pored vaše filozofije fitnesa, preferiranih režima fitnesa i ishrane.
Takođe možete biti upitani o vještinama prodaje ili grupne prezentacije jer se očekuje da će većina trenera za fitnes pokušati da regrutuju i zadrže nove članove teretane.
Takođe treba naučiti koliko god možete o vašem potencijalnom poslodavcu, tako da imate "govorne tačke" koje će pokazati vaš entuzijazam za njihovu organizaciju. Istražite položaj poslodavca u fitnes zajednici, razgovarajte sa profesionalcima koji imaju iskustva iz prve ruke o kompaniji, a potom provode najmanje tri do četiri treninga za vaš predstojeći intervju. Trebali bi da se vežbate ispred ogledala i, ako je moguće, ispred prijatelja koji je pristao da igra ulogu svog "anketara".
Cilj je da budete u mogućnosti da intervjuišete na samom sebi, ali ne i pametan, na način koji pokazuje vaš nivo udobnosti i podobnosti za ulogu. Koristite ovu listu najčešće postavljenih pitanja o intervjuima za fitnes trenere dok se pripremate za predstavljanje vještina i kvalifikacija .
Pitanja za intervju za fitness trenera
- Zašto ste odlučili da postanete trener fitnessa?
- Da li ste CPR-sertifikovani? Koji drugi certifikati imate?
- Kako održavate svoje poznavanje treninga za fitness?
- Koje grupe ste predavali? U grupama, objasnite kako prihvatate različite nivoe vještina i sposobnosti.
- Koje dijete i obrazovanje o ishrani ste primili?
- Kakvo iskustvo imate kod usluge za korisnike? Opišite kako se bavite situacijama korisničkih usluga koje uključuju teške članove fitness centara ili potencijalne članove.
- Prođite me kroz to kako počnete od klase od samog početka do kraja zagrevanja.
- Koliko je važna ishrana za vas u stvaranju režima klijenta?
- Da li preporučujete dijetetske suplemente kako biste poboljšali performanse svojih klijenata? Koji?
- Koje evaluacije vodite sa novim klijentom željnim da započnete fitnes režim?
- Opisati svoj pristup menadžmentu vremenom za pomoć pojedinačnim klijentima u odnosu na grupne treninge.
- Opišite kako postupate sa klijentom koji nije zadovoljan svojim poslom ili klijentom koji ne postigne svoje ciljeve kada znate da je problem sa njenim nivoom motivacije.
- Pričajte mi o vremenu kada klijent nije bio zadovoljan svojim poslom. Kako ste rešili situaciju?
- Zamislite da je klijent obeshrabren tokom treninga. Kako ga držite motivisanog?
- Ako se klijent požali na prethodnu povredu, kako to rešiti prilikom izgradnje režima fitnessa za nju? Šta radite kako biste sprečili dalje povrede ili obeshrabrili klijenta da se bavi aktivnostima - tokom sesije klijenta ili samog rada - što bi pogoršalo postojeće stanje?
- Koje tehnike koristite za povećanje vaše klijentele? Koji su vaši ciljevi za povećanje broja klijenata kojima poslužujete?
- Koje su vaše misli o organskoj hrani? Koje su vaše misli na veganskoj ishrani? Kada se nađete sa klijentom ili potencijalnim članom fitness kluba koji je posvećen dijetetici koja se razlikuje od sopstvene, kako ste ostali objektivni?
- Dajte mi pregled programa obuke koji ćete postaviti za klijenta koji strogo traži gubitak težine i toniranje? Šta kažete klijentima koji traže trenutne rezultate?
- Kako biste strukturirali program obuke starijeg građanina sa postojećim uslovima kao što je dijabetes?
- Da li imate ciljeve fitnessa za sebe? Ako jeste, šta su oni?
- Dajte mi tri bitne vežbe koje predlažete za sve klijente? Zašto su to u top 3?
Opšta pitanja o intervjuima
Osim pitanja koja se tiču konkretnih intervjua, možda će vam biti postavljena i pitanja u vezi sa vašim istorijom zapošljavanja, obrazovanjem, tvrdim i mekim vještinama , prednostima, slabostima ili područjima za poboljšanje (i, šta radite da biste poboljšali u tim područjima), dostignuća, profesionalne ciljeve i planove.