Intervju sa menadžerom Amwaya

Internship Intervju sa Amway menadžerom koledžnog talenta i kandidata

Kevin Douglas, PHR, menadžer koledžnog talenta i kandidata, odgovara na nekoliko pitanja o stažiranju sa Amwayom. Amway radi na niskobudžetnom planu kompenzacije vlasnika malih rizika, pri čemu učesnici prodaju proizvode Amway-a na svoj pojedinačni broj klijenata.

Šta Amway traži u pripravniku ?

Amway traži osobe koje imaju dobro zaobljenu pozadinu, učestvuju u studentskim organizacijama, nekome ko poštuje različite ideje i kulture, osobu koja ima sposobnost da radi u timskom okruženju i pojedince koji su više zainteresovani za rezultate koji imaju koristi od kompanija umjesto njih.

Koje vrste stažiranja nudi Amway studentima?

Glavne grupe su istraživanje i razvoj (koji obuhvata hemijske mašine, mech eng, biologiju, hemiju), informatiku, lance snabdevanja, finansija, HR, komunikacije i opšte poslovanje. Svaki pripravnik dobija mentor i konkretan projekat za rad u periodu od 12 sedmica. Svaki zadatak sastoji se od projekta "stvarnog svijeta" nasuprot nečemu što je upravo napravljeno da popuni stažiste.

Da li vam nudi pogodnosti za pripravnike?

Ne. Međutim, stažistima je dozvoljeno da se pridruže našem fitnes centru na lokaciji za 8 dolara mesečno i oni mogu kupiti proizvode u našoj firmi sa popustom.

Da li su Amway studenti plaćeni?

Da ... satna stopa kreće se od $ 14 - $ 21. Stopa je veća za nekoga ko polaže MBA program.

Koje znanje i veštine će stažista dobiti od stažiranja sa Amwayom?

Studenti rade na realnim projektima i nauku kako komunicirati i komunicirati u profesionalnom poslovnom okruženju.

Stažisti takođe imaju priliku da donose važne odluke i imaju priliku da rade sa pojedincima iz različitih kultura.

Da li Amway zapošljava pripravnike da postanu budući zaposleni sa punim radnim vremenom?

Da, naš cilj je pretvoriti procenat naših pripravnika u zaposlene sa punim radnim vremenom. Prošle godine smo 33 pripravnika pretvorili u redovne radnike unutar kompanije.

Kakvo iskustvo može očekivati ​​student studenta sa Amwayom?

Stažisti se tretiraju kao zaposleni sa punim radnim vremenom u tome što su pozvani na sastanke osoblja i ohrabreni da nude sugestije i ideje, projekat je stvaran .... i ako ne rade na tome, zaposlen je punim radnim vremenom. Svaki pripravnik je uparen sa mentorom i ponudio članstvo u Toastmasters govornom klubu. Stažisti se susreću sa drugačijim rukovodiocem svake druge nedelje što ih izlaže na različite perspektive u obavljanju posla. Amway takođe održava obrnuti sajam karijere gde se stažisti upoznaju sa menadžerima iz različitih delova organizacije kako bi razgovarali o svojim pojedinačnim skupovima veština i vrsti posla za koji se nadaju da će to raditi.

Kada su ponuđene prakse i na kojoj lokaciji?

Započećemo regrutovanje za prolećnu praksu jeseni na raznim sajmovima karijere širom zemlje. Sve mogućnosti stažiranja objavljene su na Amway.com. Amway takođe nudi saradnike koji rade tokom cele godine.