YouTube je osnovan u februaru 2005. kao online odredište za gledanje i dijeljenje originalnih video zapisa. Google je otkupio u novembru 2006. godine; sada se smatra liderom u video snimcima koji se generišu putem interneta i predstavlja najveću od svih video veb lokacija.
Kompanija se nalazi u San Brunu, Kalifornija.
Proizvod
YouTube pruža jednostavan način za korisnike koji šalju i dele video klipove na svojoj lokaciji, uz tehnologiju reprodukcije video snimaka koja se zasnivala na Adobe Flash-u. Video snimci se mogu dijeliti i putem drugih web stranica, e-maila, mobilnih uređaja i blogova - prvenstveno bilo gdje na Internetu.
Funkcija kanala na sajtu omogućava korisnicima da kreiraju lične profile na kojima mogu sačuvati svoje omiljene video snimke, kreirati liste za reprodukciju i pretplatiti se na video snimke drugih ljudi. Korisnici takođe mogu pretraživati sadržaj koristeći ključne riječi i odabrati video zapise iz više kategorija ili specijaliziranih područja na lokaciji.
Kompanija zarađuje prihod kroz različite oblike reklama koje se pojavljuju na njegovoj web lokaciji, uključujući dnevne oglase na početnoj stranici, općenito prikazivanje i tekstualni oglasi koji se pojavljuju pored rezultata pretraživanja, oglasi koji se pojavljuju unutar videa i takmičenja koje sponzoriše brend.
Sada YouTube pomera više u pravcu premije, uz lansiranje YouTube Reda 2015. Dodavanje premium sadržaja je znak da kompanija pokušava pronaći više načina zarađivanja novca; analitičari su istakli da je monetizacija jedan od najvećih izazova YouTube-a, s obzirom na količinu novca koju kompanija mora da generiše kako bi pokrila troškove propusnog opsega i ostvarila profit.
Rad sa YouTube YouTube-om
YouTube na svom sajtu kaže da je njegova kultura kompanije duboko u saradnji: "Ne razmišljamo samo o idejama unutar naših timova, već radimo s ljudima širom Google-a da pronađemo rešenja za naše izazove na ekranu i iza scene. "
Evo spiska vještina i karakteristika koje YouTube traži kod potencijalnih zaposlenih:
jaki koderi
dobru komunikaciju i međuljudske veštine
timski orijentisani
orijentisani ka rezultatima
adaptivno
proaktivno
spremni da preuzmu vlasništvo
dobra radna etika
zabava
uspeva u ravnoj organizaciji
fleksibilan
Možete pronaći YouTube otvore za rad tako što ćete otići na Google stranicu za otvaranje poslova i odabrati "Kalifornija - San Bruno (YouTube)." Moći ćete da pošaljete vašu biografiju na mreži.
Prijavljivanje za otvaranja na YouTube-u
Veštine kreativnosti i analitičkog razmišljanja su jednako važne kao i tehničko znanje za YouTube, zato obavezno istaknite ove sposobnosti u svom nastavku.
Ako dobijete poziv od regruta, budite spremni za mogućnost nekoliko intervjua. Proces intervjua je upravo onakav kakav je Google poznat . Vaš prvi, koji će utvrditi da li biste trebali biti uvedeni za intervju u ličnom razgovoru, biće obavljen preko telefona i trajaće od 30 do 40 minuta.
Intervju na licu mesta će procijeniti osnovne jezičke inženjerske vještine, kao što su kodiranje, algoritamski razvoj, šabloni dizajna, strukture podataka i vještine analitičkog razmišljanja. Postavit će vam se pitanja koja se odnose na vašu oblast od interesa, a od vas će se tražiti da ih rešite u realnom vremenu. Intervjueri će biti veoma zainteresovani za proces koji koristite za rešavanje problema i koliko ste kreativni.
Razgovaracete sa najmanje cetiri anketara, od upravljanja do potencijalnih kolega. Nakon obavljanja svih intervjua, biće potrebno dve sedmice za komisiju za zapošljavanje da donese odluku.